25,978.07
+62.87
(+0.24%)
26,041
+76
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高水63
8,775.62
+42.99
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2,367.23億
4,079.90
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14,940.30
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-9.30
(-0.33%)
77,765.0400
+327.9100
(0.423%)
惠普
  • 19.790
  • -0.350
  • (-1.738%)
  • 最高
  • 20.615
  • 最低
  • 19.650
  • 成交股數
  • 1.73千萬
  • 成交金額
  • 2.19億
  • 前收市
  • 20.140
  • 開市
  • 20.340
  • 盤後
  • 19.760
  • -0.030
  • (-0.152%)
  • 最高
  • 19.820
  • 最低
  • 19.700
  • 成交股數
  • 3.20百萬
  • 成交金額
  • 6.33千萬
  • 買入
  • 19.520
  • 賣出
  • 20.080
  • 市值
  • 184.19億
  • 貨幣
  • USD
  • 交易宗數
  • 45287
  • 每宗成交金額
  • 4,837
  • 波幅
  • 10.645%
  • 交易所
  • NYSE
  • 1個月高低
  • 52周高低
  • 市盈率/預期
  • 7.63/6.72
  • 周息率/預期
  • 5.85%/5.87%
  • 10日股價變動
  • 2.912%
  • 風險率
  • 3.392
  • 振幅率
  • 2.244%
  • 啤打系數
  • 1.089

報價延遲最少15分鐘。美東時間: 24/04/2026 19:59:45
紅色閃爍圓點標示當前所處的交易時段。

03/12/2025 04:29

美股動向|惠普揭AI裁員規模,未來數年全球削4000至6000職位

  《經濟通通訊社3日專訊》惠普(US.HPQ)公布人工智能轉型計劃具體裁員規模,宣布將於2028年前削減4000至6000個職位,相當於全球員工總數約10%,成為首間明確量化AI技術應用與裁員關係的大型科技企業。

 

  惠普在最新業績簡報中披露,人工智能重組計劃將直接影響產品開發、客戶服務及後勤部門。公司行政總裁Enrique Lores強調,此舉是為應對同業在智能電腦及打印服務領域的競爭,必須透過AI技術提升營運效率。

 

  裁員計劃將橫跨工程設計至後勤支援等多個部門,反映AI技術將深度整合至企業各層面。公司文件顯示,生成式AI及預測分析工具將逐步取代部分設計迭代、故障排除及行政流程工作,相關部門員工將首當其衝。

 

  惠普特別說明裁員將分階段進行,目標在2028年前完成人事調整。管理層表示將優先透過自然流失及內部調配減少即時裁員,但承認未來數年員工將持續面對職位調整壓力。

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